ستعتمد ألمانيا على الهجرة في العقود القادمة. هذه هي الطريقة الوحيدة لتلبية الطلب على العمالة وتأمين الازدهار. هذا ما خلصت إليه دراسة أجرتها مؤسسة برتلسمان. فبدون الهجرة سينخفض عدد العمال في ألمانيا بنسبة 10% بحلول عام 2040. ووفقاً للدراسة، سينخفض من 46.4 مليون عامل حالياً إلى 41.9 مليون عامل وإلى 35.1 مليون عامل بحلول عام 2060. وستكون هناك حاجة إلى حوالي 288 الف عامل من جميع أنحاء العالم كل عام لوقف هذا الانخفاض
سوق العمل يواجه تحديًا كبيرًا
قالت خبيرة الهجرة سوزانه شولتز من مؤسسة برتلسمان ستيفتونغ إن التغير الديموغرافي، أي شيخوخة المجتمع، يشكل تحديات كبيرة لسوق العمل الألمانية. وهذا يتطلب أيضًا الهجرة. ” بالطبع، يجب استخدام إمكانات القوى العاملة المحلية كأولوية. ولكن هذا وحده لن يكون كافيًا لتلبية الطلب المستقبلي حتى عام 2040″، حسب تحليل شولتز
ثقافة الترحيب بالمهاجرين أمر بالغ الأهمية
وفي هذا السياق، أشار الخبير إلى قانون هجرة العمالة الماهرة الجديد. هذا يوفر المزيد من الفرص للعمال الأجانب المهتمين بألمانيا. إلا أن ذلك لن يحصل دون وجود ثقافة ترحيب إيجابية لدى السلطات والشركات والبلديات بالإضافة إلى آفاق البقاء على المدى الطويل
tun24112601
002527
خطوط السكك الحديدية في توبنغن. الصورة: تونيوز إنترناشونال مصطفى الياسيان.
